طبق گزارش ها گزارشگر بیشترصبح امروز ، تعدادی از کارکنان آموزش عالی در اعتراض به عدم الزام آور بودن کارمندان با معلمان و اختلاف بیش از 200٪ در دریافت حقوق و مزایای ماهانه و همچنین برابر کردن حقوق کارگران در مقابل وزارت علوم تجمع کردند. کارمندان در وزارت علوم با کارمندان در وزارت بهداشت. آنها خواستار حل مشکلات خود شدند و بیانیه ای را به منصور گلمی ، وزیر علوم ، تحقیقات و فناوری صادر کردند.
این عبارت به شرح زیر است:
“اگر از مدیریت ضعیف و تعارض منافع و در نتیجه ناکارآمدی تصمیمات اجرایی و تبعیض سازمانی داخلی در عدم ارتباط کارمندان با معلمان و اختلاف بیش از 200٪ در دریافت حقوق و مزایای ماهانه و بی عدالتی و درخواستهای ویژه مطلع هستید ، وزارت علمی که همه آنها استاد هستند و عدم توجه آنها به کارمندان اداری و اجرایی باعث ایجاد مشکلات و اختلاف طبقاتی در داخل و خارج از سازمان با کارکنان وزارت بهداشت شده است.
مهمترین این مشکلات رایج در جامعه 85000 کارمند وزارت علوم در سراسر کشور در بیانیه زیر ارائه شده است که امیدواریم با کمک شما سریعاً برطرف شود.
1- رفع تبعیض ، بی عدالتی ، تخصص ، فساد اداری ، دستورالعمل های متناقض و انسدادی در دانشگاه ها ، م institutionsسسات آموزشی و پژوهشی ، فناوری ها و مراکز مربوط به وزارت علوم در سراسر کشور با تنظیم و ارتقا promoting اخلاق حرفه ای
۲. پشتیبانی و تجربه برای تأسیس م institutionsسسات اجتماعی کارمندان علاوه بر م institutionsسسات اجتماعی که از محل درآمدهای عمومی خاص برای معلمان صادر می شود
3. مقایسه کارمندان مرتبط با وزارت علوم با کارمندان وزارت بهداشت به عنوان کارمندان دو وزارتخانه امنیتی (خارج از سازمان)
انسجام کارمندان با معلمان در دریافت حقوق و مزایا برای کاهش بیش از 200٪ فاصله حقوق
4- خاتمه سناریوی رهن برای پرداخت بدهی های معوقه با 50٪ افزایش حقوق از مارس 1998 تا ژانویه 2010. 99 کارمند شاغل در آموزش عالی کشور ، پرداخت بدهی معوق به دانشگاه ها و م institسسات آموزشی ، پژوهشی و فناوری ، پیام نور ، فرهنگی ، فنی و حرفه ای … از مارس 1998 تا ژانویه 1999 آنها تاکنون اقدامی انجام نداده اند
5- حذف اجرای مصوبات قانونی در موارد
– حذف و اجرای سریع تغییر وضعیت ایثارگران شرکتی و پیمانی تحت برنامه ششم توسعه و اطلاع از ثبت اسناد ایثارگران شامل پروسه 1062 سیستم کارمندان ایران
– جلوگیری از تغییر وضعیت نیروهای عادی قراردادی و شرکتی با سابقه تحت ماده 9 اساسنامه و استناد به تصویب نامه 4444/182212 مورخ 19/9/91 که تا پایان برنامه پنجم توسعه قانونی است.
6. ادغام دانشگاههای کوچک با دانشگاههای بزرگتر در شهرها و استانها لغو شود
ارسال اخطار و کارت زرد به پارلمان هنگام انحلال بخشنامه برخی از دانشگاه ها و حفظ استقلال دانشگاه های کوچکتر ، به ویژه در شهرهای مرزی
Payment- پرداخت بخشی از هزینه های تغییر صندوق بیمه به کارمندان رسمی به عنوان مدرس دانشگاه ها و مراکز مربوط به وزارت علوم
8- اخراج معلمان از سمتهای اداری و اجرایی کارمندان و بازگشت آنها به وظایف اصلی خود (آموزش و پژوهش)
9. اجرای مصوبات قانونی برای تبدیل وضعیت کارمندان عادی و ایثارگر به معلمان
10. جمع آوری صلاحیتها در حین خدمت به کارکنان بدون محدودیت (سن ، پایان کار و تعدد و معدل متوسط) طبق تصمیمات مجمع عمومی دیوان اداری
11- عدم حفظ روسای فعلی دانشگاه ها و مسئولان انسداد دانشگاه
12 – افزایش مواضع شورای صنفی کارمندان و دخالت آنها در تصمیم گیری و تصمیم گیری در دانشگاه ها و مutesسسات مربوط به وزارت علوم و ستاد و لغو کلیه اساسنامه ها و انتخابات میان دوره ای
13 – تغییر کلمات (مدرسین به استادان و معلمان) و (غیر مدرسین به کارمندان اداری و اجرایی) در کلیه مکاتبات و مقررات و …
14 – در دسترس قرار دادن زمین در اختیار دانشگاه ها ، م institسسات آموزشی و فناوری و مراکز مرتبط با وزارت علوم ، به صورت رایگان در اختیار کارکنان شاغل و بازنشسته مطابق مصوبات مصوب.
15- ایجاد کمیته ای از کارکنان آموزش عالی با جمعیت آماری 85000 نفر در مجلس شورای اسلامی تحت نظارت رئیس مجلس آموزش عالی در: کمیته آموزش ، کمیسیون اصل 90 ، کمیسیون قضایی ، کمیته فرهنگ ، کمیته بودجه؟ جلسه مشورتی
پس از اعتراض آموزش عالی ، مسعود شمسباخ ، مشاور وزیر علوم برای برآوردن نیازهای کارکنان کشور در آنجا حضور داشت.همچنین چندین مقام با مدیران وزارت علوم دیدار کرده و مشکلات آنها را بررسی کردند.